Три з чотирьох українців скаржаться на порушення трудових прав з боку наймача. Найчастіше, на думку учасників опитування, ігноруються права на відпустку і гідну зарплату, з'ясували аналітики порталу hh.ua.

Як повідомили Корреспондент.biz , більшість офісних клерків хоча б раз за кар'єру пробували добитися справедливості, проте успіх в цьому був далеко не завжди. Тому лише кожен п'ятий працівник активно захищає свої законні права перед начальством. У свою чергу, інші побоюються втрати робочого місця або не впевнені в ефективності скарг.

Дослідження з'ясувало, що 75% респондентів вважають, що роботодавці так чи інакше порушують їх законні права. Лише кожен десятий респондент вважає, що немає причин скаржитися на адміністрацію.

hh.ua
Серед іншого, клерки обурені ставленням до них і незаконним поводженням роботодавця - некультурне спілкування, порушення графіка, постановка нереальних завдань. Як окремий блок можна виділити питання гідної оплати праці - невиплата зарплати, зарплата в конвертах, відсутність премій. 78 % респондентів зазначили, що хоча б раз у житті ризикували відстоювати свої трудові права. Як правило, клерки розмовляли з роботодавцем, прагнучи пояснити, що їх хвилює. 30 % розмовляли з колегами в пошуку ради. Деякі консультувалися з юристом, однак, випадки звернення в суд або в профспілку досить рідкісні. Ряд респондентів зазначив, що "писали скарги в прокуратуру та інспекцію з праці". А дехто нарікає, що "нічого не робили,тому що боялися втратити роботу". У той же час, кожен п'ятий працівник хвалиться своєю посадою перед друзями. Так, більше половини з них (80%) не вважають це неприйнятним і називають цілком виправданим. Респонденти розповідають, що хваляться насамперед від бурхливих емоцій. Зазначимо, що частіше за інших люблять хвалитися роботою представники сфери мистецтв (33%), а рідше - учасники автобізнесу (8%).

Переглядів: 1117

Коментарів: 0

0 1 2 3 4 5  (0)